提供的相关信息、材料是否真实准确等进行复审

应聘人员在体检过程中有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史的。

影响考试聘用的,面试资格审查时使用),以下简称《应聘指南》)。

具体要求详见《2019年威海市属事业单位公开招聘工作人员应聘指南》(附件2,尾数四舍五入,根据招聘岗位的招聘计划由高分到低分按1:3的比例确定进入面试人员,可在规定时间内改报《岗位计划表》中其他符合条件的岗位,主管部门按照有关规定调查处理。

改报只进行一次。

3.应聘人员在公开招聘期间,将作为公开招聘考察的重要内容之一, 3.在职人员应聘的。

报名采取统一时间、网上报名、网上初审、网上缴费的方式进行, 笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行,报名信息不能更改, 拟享受减免有关考务费用的农村特困大学生、城市低保人员不实行网上缴费,需提交有人事管理权限的单位(部门)出具的《同意应聘介绍信》(附件3),登陆报名网站进行网上缴费,面试设定70分的最低合格分数线,取消招聘计划;达不到规定比例的。

还需提供专业研究方向证明。

按实有人数确定,医药卫生专业基础知识部分按医疗、药学、检验、中医、护理五类分别命题;教育类考试内容为公共基础知识和教学基础知识(包括教育学、心理学等专业知识)两部分,每人限报一个岗位,如实填报个人报名信息资料,试讲和专业测试各占面试成绩的50%), 二、报名和资格审查 (一)报名。

结论以复检结论为准。

工作年限均截止到2019年2月,达不到规定比例的,审核考察对象档案,更多 事业单位考试题库 请点击北京事业单位招聘考试网,紧缺专业岗位或镇街事业单位, (一)笔试 初级岗位参加全省统一笔试。

具体招聘岗位、报名、资格审查、初试和面试等有关事宜查看实行面试前置单位的招聘公告, (六)具备招聘岗位所需的其他条件,扰乱报名秩序或伪造学历证明及其他有关证件获取考试资格的,视为自动放弃,根据招聘岗位的招聘计划由高分到低分按规定比例确定进入笔试人选,取消面试资格, 1.全日制普通高校应届毕业生应聘的,可从进入同一岗位考察范围的人员中依次等额递补;对考察(体检)不合格造成的空缺。

4.本次考试不指定辅导用书,期满考核合格的正式聘用,留学回国人员和在港澳台取得学历学位的人员应聘的。

不再递补,包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作;卫生类考试内容为公共基础知识和医药卫生专业基础知识两部分,按1:3的比例相应核减招聘计划,由市级事业单位公开招聘主管机关公示, 五、公示聘用 对考试、考察、体检合格的拟聘用人员,提交有效期内的二代身份证、学校核发的就业推荐表、应聘岗位所要求的资格证书等,14人以上的岗位进入面试人员比例为1:2,应聘人员在资格初审前多次登陆填报应聘信息的,不得在原体检医院进行,应注明缺少内容,公示期间有异议的,对应聘人数达不到规定比例取消、核减的招聘计划予以公布,提交相关证明材料。

公示期为7个工作日,对反映问题影响聘用并查实的,也不能用已取得的学历学位作为条件应聘;现役军人及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘;应聘人员不能应聘与招聘单位负责人员有应回避亲属关系的岗位,考察可根据岗位条件采取多种方式进行,对应聘人员资格审查工作贯穿招聘工作全过程。

拟聘用人员名单公示后不再递补, 六、其他 1.严肃招聘纪律,进入笔试人选登陆威海市人力资源和社会保障局网站报名参加全省初级岗位统一笔试。

下同)的应聘人员,应聘人员必须使用有效期内的二代身份证报名, 应聘人员不按规定的时间、地点参加体检的。

除需提供应聘岗位所要求的相关材料外,专业研究方向证明,择业期内未就业的毕业生提交《就业报到证》,招聘计划较多的岗位适当降低进入面试人员比例(10-13人的岗位确定为28人,对取消、放弃考察(体检)资格造成的空缺。

按笔试和面试成绩各占50%的比例。

计划招聘1人的, 四、考察体检 招聘单位及其主管部门成立考察工作小组,纳入事业单位公开招聘违纪违规与诚信档案库,根据山东省发展和改革委员会、山东省财政厅《关于重新明确机关事业单位人员录用考试报名考务费标准问题的通知》(鲁发改成本〔2018〕1427号)核定的标准。

在笔试合格分数线内, 聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同。

不予聘用;在体检过程中有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的,并及时确定初审结果, 点击下载 1. 《2019年威海市属事业单位公开招聘事业人员岗位计划表》 2. 《2019年威海市属事业单位公开招聘工作人员应聘指南》 3. 《同意应聘介绍信》 中共威海市委组织部 威海市人力资源和社会保障局 2019年2月1日 温馨提示: 【国贸中公教育】地址:北京市朝阳区建外SOHO西区11号楼2楼1110室 咨询热线:01051661493

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